- Категория: Социально-трудовые отношения
- Опубликовано: 23 Июня 2021
- Создано: 23 Июня 2021
- Просмотров: 419
УТВЕРЖДАЮ
Координатор
трехсторонней комиссии
по регулированию социально-трудовых отношений
на территории муниципального района
«Город Краснокаменск и Краснокаменский район»
Забайкальского края,
Глава муниципального района
С.Н. Колпаков
22 июня 2021 г.
ПЛАН
работы трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории муниципального района «Город Краснокаменск и Краснокаменский район» Забайкальского края на 2021 год
№ п/п |
Наименование вопросов |
Срок исполнения |
Исполнитель |
1 |
2 |
3 |
4 |
1. |
1.1. О состоянии и принимаемых мерах по улучшению условий и охраны труда в организациях, расположенных на территории муниципального района «Город Краснокаменск и Краснокаменский район» Забайкальского края, в 2020 году |
июнь, 3 декада |
КЭТР, межведомственная комиссия по охране труда |
1.2. Организация детской оздоровительной кампании 2021 года |
КУО, ЗОЛ «Спутник» ПАО «ППГХО» |
||
1.3. Об организации санаторно-курортного, реабилитационно–восстановительного лечения работников организаций, осуществляющих свою деятельность на территории МР (итоги 2020 г., план на 2021 г.) |
Администрация Профсоюзы Работодатели
|
||
1.4. Подписание территориального трехстороннего соглашения между администрацией, Объединением профсоюзов и Объединением работодателей муниципального района «Город Краснокаменск и Краснокаменский район» Забайкальского края на 2021-2024 годы |
Координаторы сторон
|
||
2. |
2.1. Об итогах проведения детской оздоровительной кампании в 2021 году и предложениях по совершенствованию системы организации детского отдыха в 2022 году |
сентябрь, 1 декада |
КУО; ЗОЛ «Спутник» ПАО «ППГХО» |
2.2. Осуществление ведомственного контроля в подведомственных организациях в соответствии с Законом Забайкальского края от 24 декабря 2010 года №453-ЗЗК за текущий период 2021 года |
КУО, КМПКиС, Городское поселение «Город Краснокаменск»
|
||
2.3. Функционирование системы управления охраны труда в организациях (СУОТ). Оценка профессиональных рисков как система мер в управлении охраной труда |
КЭТР, Работодатели |
||
2.4. О необходимости внесения дополнений в Государственную Программу Российской Федерации «Развитие здравоохранения» (утв. Постановлением Правительства РФ от 26.12.2017 г. №1640, предусматривающую единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим на работу в сельские населенные пункты, рабочие поселки, поселки городского типа и города с населением до 50 тысяч человек, в части распространения действия Программы на малые города Дальневосточного федерального округа (в т.ч. г. Краснокаменск), с численностью населения свыше 50 тысяч человек. |
ГАУЗ «Краевая больница №4» |
||
3. |
3.1. О проекте бюджета муниципального района «Город Краснокаменск и Краснокаменский район» Забайкальского края на 2022 год и плановый период 2023-2024 годов |
декабрь, 1 декада |
Комитет по финансам Администрации МР |
3.2. Занятость трудоспособного населения на территории муниципального района. Неформальная занятость населения (задачи, проблемы, пути решения). Взаимодействие государственных структур в решении вопросов неформальной занятости населения |
КЭТР, МРИ ФНС №4, Краснокаменский отдел ГКУ КЦЗН Забайкальского края, Краснокаменская межрайонная прокуратура |
||
3.3. Об утверждении Плана работы Краснокаменской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на 2022 год |
Координаторы сторон |
||
|
в течение года |
||
|
О рассмотрении проектов нормативных правовых и иных актов органов местного самоуправления в сфере труда |
|
Администрация Профсоюзы Работодатели (рабочая группа) |